策湘超 ｜大学生内援选秀为湘超注入青春动能

评论员 岳翰

上周末，2026年湖南省足球联赛（湘超联赛）大学生内援选秀大会圆满收官。最终，共有29名大学生从163人的选秀池中被成功选中。

与会领导和被选中球员合影留念。

本次选秀全程围绕湖南省足协的核心初衷展开——规范大学生内援选拔工作、优化各参赛队伍阵容结构、挖掘湖南省高校优质足球人才，同时守住赛事公平透明的底线，让每一步选拔都经得起检验。

作为全国业余联赛里的一次创新举措，也作为贴合湖南足球发展实际的一种尝试，本次选秀给大学生球员搭建了一个展示自我的平台，让青春足球梦想有了落地的舞台。同时本次选秀也是湖南推进体教融合、打通校园足球与职业（业余）足球人才通道的生动实践，为青少年足球人才培养提供了可借鉴的样本。

为了让选拔更公平，也能真正优化球队阵容，组委会推出了“逆序选秀”的方式。简单来讲，就是以上赛季联赛排名倒序确定选秀顺位，让上赛季成绩靠后的球队获得优先选人权，既避免了强队垄断优质人才的情况，也帮助阵容薄弱球队补齐短板，让联赛竞争更具合理性。

来自中南大学的黄旭成为本次选秀状元。

挖掘高校优质足球人才，是举办本次选秀的重要初衷之一，这一点在选秀过程中得到了充分体现。163名参选大学生，来自全国60所高校，其中省内高校有33所，覆盖了湖南所有市州，不管是湖南本地的学生，还是来湘就读的外地学生，每一位高校足球人才都能获得平等的竞争机会，都能凭借实力脱颖而出，彰显了体教融合“公平育人、多元成才”的理念。

此外，选秀还能在一定程度上帮助各队控制运营成本，让球队把更多精力放在打磨技战术、培养年轻球员上，避开“金元足球”的弯路，守住联赛健康发展的底线。从体教融合层面来分析，这一举措实现了“校队双赢”：高校通过赛事平台提升了校园足球的影响力，激发了学生参与足球运动的热情；湘超球队获得了优质、低成本的人才补给，破解了业余联赛人才储备不足的难题。

公平公正，是本次选秀的底线。从一开始的资格审核，到整个选秀过程，组委会都严格按照规范执行，全程公开透明，杜绝暗箱操作、违规选拔等情况。既维护了赛事的严肃性，也真正做到了规范选拔。

展望未来，选秀仍有待完善的空间，也面临不少挑战。17.8%的入选率说明人才通道较窄，选秀顺位还可优化，进一步兼顾各队实际需求。此外，还需优化资格审核机制，平衡各队需求，在保持创新特色的同时应对各类挑战。

总的来说，本次选秀将成为湖南足球发展中的又一重要里程碑。相信在各方努力下，湘超选秀将不断成熟，引领联赛高质量发展，让青年球员在绿茵场书写湖南足球新篇章。